आशीष द्विवेदी*,भारती पुरोहित,अजय भम्बल
उद्देश्य: दंत चिकित्सा को एक प्रेरणादायक और पुरस्कृत पेशा माना जाता है लेकिन यह दंत चिकित्सकों पर होने वाली शारीरिक और मानसिक प्रतिकूलता के कारण समान रूप से चुनौतीपूर्ण भी है। दंत चिकित्सक अपने करियर के दौरान कई तरह के तनावपूर्ण कारकों का अनुभव करते हैं जिसके परिणामस्वरूप पेशेवर बर्नआउट होता है। मध्य भारत के डेंटल कॉलेजों में काम करने वाले दंत चिकित्सकों के बीच बर्नआउट और निहित जोखिम कारकों के स्तर को मापने के लिए अध्ययन किया गया था। कार्यप्रणाली: कम से कम 1 वर्ष के कार्य अनुभव वाले कुल 178 दंत चिकित्सकों को अध्ययन के लिए आमंत्रित किया गया था, 87.5% की प्रतिक्रिया दर के साथ, कुल 155 दंत चिकित्सकों ने भाग लिया। दंत चिकित्सकों से जनसांख्यिकीय और पेशेवर विवरण के बारे में जानकारी दर्ज की गई और उन्हें मसलच बर्नआउट इन्वेंटरी (एमबीआई) को रेट करने के लिए भी कहा गया। परिणाम: औसत एमबीआई स्कोर 60.38 ± 9.95 था। भावनात्मक थकान, व्यक्तिगत पूर्ति, विपर्सनलाइजेशन के लिए औसत स्कोर क्रमशः 24.76 ± 3.99, 19.66 ± 4.29 और 15.94 ± 3.44 थे। एमबीआई स्केल के 22 कारकों में से, प्रमुख घटक विश्लेषण और वैरिमैक्स रोटेशन के साथ फैक्टर एनालिसिस का उपयोग करके 2.0 से ऊपर के आइगेनवैल्यू वाले चार कारक निकाले गए। निष्कर्ष: निष्कर्ष में, अध्ययन इस बात पर प्रकाश डालता है कि दंत चिकित्सकों के बीच समग्र बर्नआउट कम था और यह देखा गया कि दंत चिकित्सकों ने अपने प्राप्तकर्ताओं के साथ एक अच्छा संबंध बनाए रखा जिससे एक अनुकूल कार्य वातावरण बना। अध्ययन व्यक्तिगत, सामाजिक और संस्थागत चर की बेहतर समझ के लिए विभिन्न व्यवसायों में बर्नआउट के मूल्यांकन की आवश्यकता पर जोर देता है, जिससे बर्नआउट में कमी आती है।